La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, aseguró este martes que la reducción de jornada se tramitará como proyecto de ley de tramitación urgente y ha insistido en que se cumplirán los plazos para que «a partir del 31 de diciembre de 2025» la jornada laboral sea de 37,5 horas semanales.
«Hay margen de acuerdo», insistió Díaz en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros. Este viernes, El 11 de octubre la mesa se volverá a reunir de diálogo social con empresarios y sindicatos para abordar la reducción de la jornada máxima de trabajo de las actuales 40 horas semanales a 37,5 horas en 2025 progresivamente, pasando primero por 38,5 horas este año. Así lo ha afirmado hasta ahora el Gobierno, que ha intentado acercar la postura de la patronal, hasta ahora reticente a sumarse al pacto.
En cualquier caso, ha garantizado que se cumplirá el acuerdo de Gobierno para que el 31 de diciembre de 2025 «toda la población asalariada española, que afecta a más de 12 millones de trabajadores, vea reducida su jornada laboral en dos horas y media». Sin embargo, ha indicado que Seguirá negociando con la patronal CEOE-Cepyme y los sindicatos UGT y CC.OO. para lograr un pacto tripartito y que no se levantará de la mesa hasta lograrlo.
Díaz explicó que hay dos asuntos «muy sensibles» en los que está trabajando la mesa de negociación: el control horario remoto y en tiempo real, así como el derecho a la desconexión digital. También ha destacado los controles de horarios para profesiones más específicas, como pescael siderurgia y el trabajo por turnos.
«En un país que hoy tiene una jornada laboral promedio de 38,2 horas, queremos que algo tan simple como que las personas del comercio, las mujeres que trabajan en cualquier ramo del comercio en nuestro país, también tengan reducida su jornada laboral (… ) y la agricultura, que están al final de todo esto», defendió. «El compromiso del Gobierno es claro y el plan de apoyo es fundamental para que no haya trabajadores de primera y de segunda», ha subrayado.
Acercar a los empresarios al acuerdo
Dentro de la negociación, cabe recordar que el Gobierno propuso a principios de septiembre dar bonificaciones a las pymes que creará empleos indefinidos como consecuencia de la aplicación de la reducción de jornada, todo ello con el objetivo de acercar a los empresarios al acuerdo tripartito.
La vicepresidenta segunda aseguró este martes que en la última reunión de la mesa de negociación con sindicatos y patronal «hubo avances», ya que fue «la primera vez que la patronal española entró en el núcleo duro de la negociación». Sin embargo, esta reunión terminó sin acuerdo.
Por su parte, los sindicatos han mostrado su rechazo a la postura de la patronal, a la que han acusado de «encallar» en las negociaciones, y de hecho realizaron protestas el 26 de septiembre frente a la sede patronal donde, pese a dejar clara su preferencia por El acuerdo a tres, ya instaban al Ejecutivo a materializar la reducción de jornada en el caso de que los empresarios no se sumaran.